劳动合同上没有写到“签订日期”那该合同具有法律效力吗？

劳动合同没有注明签订时间并不影响合同效力。一般来说，该合同只要是进行签署的话，无论劳动合同是否有相关的签署日期，只要是进行上班的第一天开始算起，双方产生劳动关系的话，那么该合同就会有效。用人单位和员工价再进行工作的第一天，同时履行好作为员工和用人单位的相关权利和责任。
法律分析
劳动合同没有注明签订时间并不影响合同效力。只要建立劳动关系就应当订立劳动合同，已建立劳动关系，未同