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一般来说，在一个单位里的管理方面通常是责任与权力是统一的，也就是说你有多大责任，就有多大权力，或者说有多大权力就应有多大责任，责权结合。你这个情况是有权的无责任，有责任的无权力，属于管理制度问题。最合理的办法应该是：在上级医生没有干预的情况下，责任就应在管床医生，如果上级医生参与了，其后果就应由上级医生来承担。你应该把实际情况(管理制度不合理）向单位领导如实反映，请求领导修改制度，是唯一的办法。望采纳。

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